Ogłoszenie o naborze kandydatów na ekspertów ds. zasad równościowych w transporcie

Centrum Unijnych Projektów Transportowych ogłasza nabór kandydatów na ekspertów ds. zasad równościowych w transporcie na potrzeby:

• oceny wniosków o dofinansowanie i wyboru projektów

oraz

• wykonywania zadań właściwych CUPT wynikających z zawartych umów o dofinansowanie realizacji projektów w zakresie Programu Fundusze Europejskie na Infrastrukturę, Klimat, Środowisko zostaną powoływani eksperci posiadający specjalistyczną wiedzę w zakresie zasad równościowych w transporcie.

W ramach procesu oceny i wyboru projektów do dofinansowania istnieją dwa możliwe warianty współpracy z ekspertami:

1. Eksperci przedstawiają opinię na temat danego projektu lub jego wybranych elementów pracownikom właściwej instytucji lub innym oceniającym ekspertom.
2. Eksperci dokonują oceny projektów polegającej np. na przyznawaniu określonej liczby punktów poszczególnym projektom i w rezultacie decydują o ich pozytywnej lub negatywnej ocenie.

Instytucja może zlecić ekspertowi ocenę całego projektu lub określonego zakresu, np. jego części finansowej. Natomiast ocenę pozostałych jego elementów zlecić innemu ekspertowi lub pracownikowi właściwej instytucji.

Swoją aplikację prześlij do 31 stycznia 2024 roku na adres: dostepnosc@cupt.gov.pl.

Zastrzegamy sobie prawo odpowiedzi tylko na wybrane aplikacje. Skontaktujemy się z kandydatem za pomocą poczty elektronicznej lub telefonicznie.

Dokumenty niezbędne przy zgłaszaniu swojej kandydatury

• CV.
• Oświadczenie o spełnianiu przesłanek, o których mowa w art. 81 ust 3, pkt 1–3 oraz w zakresie prawdziwości i zgodności z prawdą dokumentów składanych w odniesieniu do wymogów określonych w ust. 3 pkt 4 ustawy wdrożeniowej (załącznik 19.1.1 IW CUPT) zgodnie z którymi kandydat korzysta z pełni praw publicznych, ma pełną zdolność do czynności prawnych oraz nie został skazany prawomocnym wyrokiem za przestępstwo umyślne lub za umyślne przestępstwo skarbowe.
• Zgoda kandydata na eksperta na przetwarzanie danych osobowych oraz na umieszczenie danych osobowych w wykazie kandydatów na ekspertów.

Dokumenty niezbędne

• Oświadczenie eksperta o braku okoliczności powodujących jego wyłączenie (załącznik 19.1.2 IW CUPT).
• Deklaracja poufności eksperta.

Wykaz dokumentów aplikacyjnych

1. CV zawierające dane osobowe, o których mowa w art. 22¹ ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy (Dz. U. 2022 poz. 1510 z późn. zm.).
2. List motywacyjny (opcjonalnie).

¹ Dane osobowe ujawniających pochodzenie rasowe lub etniczne, poglądy polityczne, przekonania religijne lub światopoglądowe, przynależność do związków zawodowych oraz przetwarzania danych genetycznych, danych biometrycznych w celu jednoznacznego zidentyfikowania osoby fizycznej lub danych dotyczących zdrowia, seksualności lub orientacji seksualnej tej osoby.